準入類職業資格與水平評價類職業資格的區别
作(zuò)者：管理(lǐ)員(yuán) 發布于：2016-12-28 16:10:30
教師(shī)資格、法律職業資格、注冊消防工(gōng)程師(shī)、注冊會計(jì)師(shī)……近日(rì)，人(rén)力資源和社會保障部在其官網公示《國(guó)家職業資格目錄清單》，151項職業資格拟被列入目錄清單。
被列入清單的151項職業資格中，按照(zhào)人(rén)員(yuán)劃分(fēn)的專業技術(shù)人(rén)員(yuán)職業資格58項，技能人(rén)員(yuán)職業資格93項；按類别劃分(fēn)的準入類資格42項，水平評價類109項。根據要求，清單之外一律不得(de)許可(kě)和認定職業資格，清單之内除準入類職業資格外，一律不得(de)與就(jiù)業、創業挂鈎。
準入類職業資格與水平評價類職業有何區别？
在國(guó)家職業資格目錄清單中，準入類是直接關系公共利益，涉及國(guó)家安全、公共安全、人(rén)身(shēn)健康、生(shēng)命财産安全的職業。對這類涉及安全的職業資格，有關部門(mén)将從(cóng)準入角度來(lái)把握，當然不僅是涉及安全，還(hái)要有法律法規依據或者國(guó)務院依據作(zuò)爲依據，這樣才能夠作(zuò)爲準入類進入目錄清單。
水平評價類職業資格必須具備三個特點：第一個特點是社會通用性比較強。職業資格實際上是人(rén)才評價的一種方式，比如(rú)中小微企業或者或者小微企業、幾個人(rén)的企業，要做職業或者專業評價很難，就(jiù)需要社會評價，這會促進人(rén)員(yuán)的正常流動。很多職業涉及面很廣，人(rén)也很多，通用性比較強，需要一個職業資格來(lái)評價。第二個特點是技術(shù)性比較強或者技能水平要求比較高。如(rú)果沒有這樣一個特點，評價的含金量也不會太高。第三個特點是要有較強的專業性，對人(rén)員(yuán)配置的市場化程度要求較高。基于這三個特點的技能類職業資格一般作(zuò)爲水平評價。
已取得(de)的資格證書(shū)繼續有效
對于已取消的職業資格許可(kě)和認定事(shì)項，人(rén)社部門(mén)将采取措施做好善後，避免出現影(yǐng)響社會穩定的情況，其中包括對已經發布鑒定考試公告或已受理(lǐ)鑒定考試報名的，根據考生(shēng)意願，或退費，或繼續做好鑒定考試工(gōng)作(zuò)；對已組織完成鑒定考試的，要做好職業資格證書(shū)核發等後續工(gōng)作(zuò)；對按“雙證書(shū)”招生(shēng)的職業院校(xiào)兌現招生(shēng)條件(jiàn)；對取消前取得(de)的職業資格證書(shū)，證書(shū)繼續有效，可(kě)作(zuò)爲水平能力的證明等。
取消職業資格不是取消崗位和職業标準？
取消職業資格不是取消崗位和職業标準，崗位标準、職業标準不是要取消。國(guó)家人(rén)社部表示，人(rén)社部作(zuò)爲職業資格的政府綜合管理(lǐ)部門(mén)，将加強對職業标準和評價規範的制訂工(gōng)作(zuò)。最近，國(guó)家人(rén)社部推出了“職業培訓包”制度，其目的就(jiù)是促進職工(gōng)技能提升，更好地服務于生(shēng)産需要，其中，“職業培訓包”就(jiù)有職業标準和評價規範。
針對這次取消量比較大(dà)的情況，目前有關部門(mén)正在抓緊研究完善技能人(rén)才職業技能等級認定政策。過去(qù)，對技能人(rén)員(yuán)采取職業資格方式評價，現在改爲技能等級，就(jiù)是要使技能人(rén)才的培養培訓、選拔使用、激勵保障、認定統計(jì)等工(gōng)作(zuò)有一個很好的接續，使技工(gōng)人(rén)員(yuán)、技能人(rén)才在職業發展通道上不會受到大(dà)的影(yǐng)響。
