什麽情況下能提前退休?養老金怎麽算?

作(zuò)者:管理(lǐ)員(yuán)    發布于:2021-10-09 09:47:57   

  法定退休年(nián)齡是多少歲?

  第五屆全國(guó)人(rén)民(mín)代表大(dà)會常務委員(yuán)會第二次會議(yì)原則批準的《國(guó)務院關于安置老弱病殘幹部的暫行辦法》明确:

  黨政機(jī)關、群衆團體(tǐ)、企業、事(shì)業單位的幹部,男年(nián)滿六十周歲,女(nǚ)年(nián)滿五十五周歲,參加革命工(gōng)作(zuò)年(nián)限滿十年(nián)的,可(kě)以退休。

  第五屆全國(guó)人(rén)民(mín)代表大(dà)會常務委員(yuán)會第二次會議(yì)原則批準的《國(guó)務院關于工(gōng)人(rén)退休、退職的暫行辦法》規定:

  全民(mín)所有制企業、事(shì)業單位和國(guó)家機(jī)關、人(rén)民(mín)團體(tǐ)的工(gōng)人(rén),男年(nián)滿六十周歲,女(nǚ)年(nián)滿五十周歲,連續工(gōng)齡滿十年(nián)的,應該退休。

  哪些人(rén)可(kě)以提前退休?

  從(cóng)事(shì)井下、高空、高溫、特别繁重體(tǐ)力勞動或者其他(tā)有害身(shēn)體(tǐ)健康的工(gōng)作(zuò),男年(nián)滿五十五周歲、女(nǚ)年(nián)滿四十五周歲,連續工(gōng)齡滿十年(nián)的。

  男年(nián)滿五十周歲,女(nǚ)年(nián)滿四十五周歲,連續工(gōng)齡滿十年(nián),由醫院證明,并經勞動鑒定委員(yuán)會确認,完全喪失勞動能力的。

  因工(gōng)緻殘,由醫院證明,并經勞動鑒定委員(yuán)會确認,完全喪失勞動能力的。

 

  1、職工(gōng)養老金怎麽算?

  職工(gōng)按月領取基本養老金的條件(jiàn)

  參加職工(gōng)基本養老保險的人(rén)員(yuán),同時滿足以下兩個條件(jiàn),即可(kě)按月領取基本養老金:

  達到國(guó)家規定的退休年(nián)齡

  繳費年(nián)限達到國(guó)家規定的最低年(nián)限,目前規定是15年(nián)

 

  企業職工(gōng)養老保險計(jì)算公式

  基礎養老金:

  當地上年(nián)度在崗職工(gōng)月平均工(gōng)資×(1+本人(rén)平均繳費工(gōng)資指數)÷2×繳費年(nián)限×1%

  本人(rén)平均繳費工(gōng)資指數:

  (本人(rén)第1年(nián)繳費工(gōng)資/上年(nián)職工(gōng)平均工(gōng)資+……+本人(rén)第n年(nián)繳費工(gōng)資/第n-1年(nián)職工(gōng)平均工(gōng)資)÷實際繳費年(nián)限

  個人(rén)賬戶養老金:

  退休時個人(rén)賬戶累計(jì)存儲額(含利息)÷本人(rén)退休年(nián)齡相(xiàng)對應的計(jì)發月數

 
 
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