什麽是勞務派遣合同，簽訂勞務派遣合同要注意什麽
作(zuò)者：上海力興人(rén)力 發布于：2019-05-27 11:42:07
摘要：有工(gōng)作(zuò)的網友應該都(dōu)清楚吧(ba)，我們在入職前用人(rén)單位會與我們簽訂一份合同，但(dàn)是合同的種類有很多，你(nǐ)知道，你(nǐ)與企業簽訂的是那類合同嗎(ma)?簽訂合同需要注意哪些事(shì)項呢(ne)?勞務派遣工(gōng)應該簽訂那類合同呢(ne)?下面上海力興人(rén)力小編和大(dà)家說(shuō)說(shuō)。
有工(gōng)作(zuò)的網友應該都(dōu)清楚吧(ba)，我們在入職前用人(rén)單位會與我們簽訂一份合同，但(dàn)是合同的種類有很多，你(nǐ)知道，你(nǐ)與企業簽訂的是那類合同嗎(ma)?簽訂合同需要注意哪些事(shì)項呢(ne)?勞務派遣工(gōng)應該簽訂那類合同呢(ne)?下面上海力興人(rén)力小編和大(dà)家說(shuō)說(shuō)。
一、什麽是勞務派遣合同。
人(rén)才派遣，是由實際用工(gōng)單位和勞務派遣公司首先簽訂派遣協議(yì)，之後由人(rén)才派遣公司代替用人(rén)單位招聘員(yuán)工(gōng)進行派遣的合同。
二、簽訂勞務派遣合同要注意什麽?
1、在派遣用工(gōng)的過程中，企業要在合同中明确規定派遣公司簽訂與勞動者簽訂書(shū)面勞動合同的義務，防止派遣公司不簽、遲簽勞動合同。如(rú)果派遣公司不簽訂合同的話(huà)發生(shēng)問(wèn)題也會影(yǐng)響企業。
2、派遣員(yuán)工(gōng)是派遣公司繳納的，如(rú)果勞務公司不繳納的話(huà)，勞務工(gōng)在企業工(gōng)作(zuò)期間發生(shēng)工(gōng)傷的話(huà)，企業也要負責的，所以在勞務派遣合同中要明确規定繳納社會保險(一般是派遣公司繳納)的法定義務和沒有依法繳納應承擔的法律責任，防止不繳、漏繳社會保險。
3、一些不法勞務公司克扣員(yuán)工(gōng)工(gōng)資這些情況，我們常常都(dōu)有聽到，爲了防止這類事(shì)情的發生(shēng)，用工(gōng)企業應該在派遣協議(yì)中應明确規定人(rén)才派遣公司發放(fàng)工(gōng)資的日(rì)期，并規定未經用工(gōng)企業同意，派遣公司不得(de)以任何名目直接扣除員(yuán)工(gōng)工(gōng)資。
4、因爲人(rén)才派遣用工(gōng)涉及兩個主體(tǐ)，所以企業應該在勞務派遣合同中明确規定派遣公司承擔工(gōng)傷事(shì)故責任的義務、勞動糾紛的處理(lǐ)等等，避免發生(shēng)糾紛時難以區分(fēn)法律責任。
三、勞動派遣員(yuán)工(gōng)應該簽訂什麽合同。
根據現行相(xiàng)關法律規定，勞動合同用工(gōng)是中國(guó)的企業基本用工(gōng)形式。派遣用工(gōng)是補充形式，隻能在臨時性、輔助性或者替代性的工(gōng)作(zuò)崗位上實施。勞務派遣公司屬于用人(rén)單位，企業公司隻是用工(gōng)單位，因此人(rén)才派遣公司與派遣員(yuán)工(gōng)都(dōu)要簽訂勞動合同。
以上是小編整理(lǐ)關于勞務派遣合同的相(xiàng)關資料，如(rú)果各位想了解更多人(rén)才派遣的資訊，大(dà)家可(kě)以上上海力興人(rén)力官網查詢。
