企業招聘外包流程收費标準是多少一人(rén)？

　　越來(lái)越多的企業招人(rén)會直接找第三方平台合作(zuò)，采用招聘流程外包的形式來(lái)解決用人(rén)難題，當然和第三方平台合作(zuò)那就(jiù)要産生(shēng)費用，企業們也是比較關心如(rú)要采用招聘流程外包要多少錢，下面就(jiù)讓上海力興來(lái)給我們介紹企業招聘外包流程收費标準是多少?

圖片來(lái)源網絡

　　一般來(lái)說(shuō)，市場上提供招聘程序外包服務的公司，其費用按人(rén)才類型、人(rén)才數量、招聘難易度、地區等因素報價每家招聘外包公司的另外，費用也不相(xiàng)同：

　　1、按到場人(rén)數收費：上海力興招聘到的員(yuán)工(gōng)去(qù)到企業面試的人(rén)數收費。幾百元每人(rén)。

　　2、按面試人(rén)數收費：上海力興招聘到的人(rén)員(yuán)到企業面試過後辦理(lǐ)入職的人(rén)數收費。幾百元每人(rén)。

　　3、以最後報名的人(rén)數爲準：面試結束後最後一名應聘人(rén)員(yuán)進入公司。每個人(rén)數百元。

　　當然，具體(tǐ)收費還(hái)需要按照(zhào)企業具體(tǐ)招聘需求來(lái)确定，包括招聘人(rén)數多少、招聘崗位是什麽等，而且同一個崗位，不同城(chéng)市的收費也可(kě)能會有一定的出入。

　　以上就(jiù)是對企業招聘外包流程收費标準是多少的介紹，我相(xiàng)信每個人(rén)都(dōu)對此有一個清晰的理(lǐ)解，并提醒企業不要貪圖暫時的低價與非正式公司合作(zuò)。推薦選擇上海力興——專業人(rén)力資源數字化服務商，爲企業提供正規招聘流程外包服務。